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建立完整绩效体系的正确姿势

时间:2025-11-16 影视 查看: 3

分享作者:糖豆*

资源分类:网盘资源

入库时间:2025-11-16 13:10:37

分享时间:2025-08-27 21:18:11

文件数量:1个文件夹,30个文件

文件大小:605.66 MB

内容摘要:建立完整绩效体系的正确姿势_2000T免费资源大合集超全_ (2)(1)_2000T免费资源大合集超全_ (2)_全网影视资源免费看_日入500+自动软件网盘玩法-b265b25d1c53_19(6—2)考核评估:考核结果纠偏与修正_23(8—2)考核应用:调薪、晋升与培训...

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  • 📁 建立完整绩效体系的正确姿势
  •     📄 2000T免费资源大合集超全_ (2)(1).jpg
  •     📄 2000T免费资源大合集超全_ (2).jpg
  •     📄 全网影视资源免费看.png
  •     📄 日入500+自动软件网盘玩法-b265b25d1c53.docx
  •     📄 19(6—2)考核评估:考核结果纠偏与修正.mp4
  •     📄 23(8—2)考核应用:调薪、晋升与培训.mp4
  •     📄 24绩效落地.mp4
  •     📄 15(4—2)指标落实:月度考核表.mp4
  •     📄 7(2—2)BSC:实战中的平衡积分卡应用.mp4
  •     📄 16(5—1)绩效纠偏:如何正确召开运营会议.mp4
  •     📄 14(4—1)指标落实:年度考核表.mp4
  •     📄 20(7—1)结果处理:考核结果的档位划分.mp4
  •     📄 免责声明(首次必看).txt
  •     📄 13(3—5)指标提炼:非量化指标的制定.mp4
  •     📄 2(1—2)基础理论:对绩效管理的常见误解.mp4
  •     📄 25绩效土壤.mp4
  •     📄 6(2—1)BSC:平衡积分卡扫盲.mp4
  •     📄 11(3—3)指标提炼:好指标的筛选.mp4
  •     📄 21(7—2)结果处理:强制分布与末位淘汰.mp4
  •     📄 1(1—1)基础理论:绩效的本质.mp4
  •     📄 17(5—2)绩效纠偏:绩效面谈是个技术活儿.mp4
  •     📄 8(2—3)BSC:战略地图及分解矩阵.mp4
  •     📄 22(8—1)考核应用:绩效工资与奖金.mp4
  •     📄 18(6—1)考核评估:组织绩效与个人绩效.mp4
  •     📄 5(1—5)基础理论:绩效管理体系的正确定位.mp4
  •     📄 10(3—2)指标提炼:指标的提炼与制作.mp4
  •     📄 9(3—1)指标提炼:指标的三种来源.mp4
  •     📄 12(3—4)指标提炼:三级目标的设定.mp4
  •     📄 3(1—3)基础理论:常见容易混乱的概念.mp4
  •     📄 4(1—4)基础理论:绩效管理体系的框架.mp4
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